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勞聯勞務派遣
2018-11-14 14:26:18 來源: 作者: 【 】 瀏覽:2273次 評論:0
   用工單位根據工作需要,選好所需人員,或向勞聯提出用工需求勞聯向用工單位提供合適人選,派遣到用工單位工作。用工單位與我方簽訂派遣合同,勞聯與派遣人員簽訂勞動合同,通過派遣合同及勞動合同規范三方在派遣期間的權利及義務。最終形成勞聯與用工單位的勞務服務關系;勞聯服務與派遣人員的勞動關系;用工單位與派遣人員的有償使用關系。 
    派遣服務包括員工派遣、招培派一體式派遣
員工派遣服務是勞聯服務的重要內容之一,即企業將非核心及關鍵的崗位通過瑞方咨詢聘用所需人才,與勞聯簽訂派遣合同,被派遣員工與勞聯簽訂勞動合同,通過派遣合同和勞動合同規范三方在派遣期間的權利和義務。
勞聯為被派遣員工辦理用工手續、社會保險、薪酬發放、托管檔案等一系列人事社保手續。
招培派一體式派遣是勞聯服務的新型服務模式,即企業直接可通過勞聯咨詢進行人員招聘;當招聘完成之后,被派遣員工與勞聯簽訂勞動合同,并由勞聯進行崗前專業培訓,之后再由企業與勞聯勞務派遣合同,通過勞務派遣合同和勞動合同規范三方在派遣期間的權利和義務。
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Tags:勞聯   勞務外包十大品牌 勞務派遣 人事代理 責任編輯:laolian
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